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私は大阪で数少ない女性タクシードライバーです。私はある会社で採用となったのですが、健康診断まで受けて、その日に結果がでて、会社の指示どうり終わってから電話したら、入社の日どりまでき・・・
投稿日:2013/05/17
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私は、デイサービスに勤務している看護師です。会社は、デイサービスの他にグループホームも経営しています。今まで、委託業者で契約してグループホームに１週間に１回、入ってもらっていたよ・・・
投稿日:2013/05/03
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正社員より1時間短い勤務時間以外は正社員と同様の仕事をしているパート勤務者です。常用パートで勤続１０年超です。 突然配転と9時～１２時までの時短勤務を提示され、『会社は法に抵触し・・・
投稿日:2013/04/26
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突然ですが、 ある企業の労働組合の事務をしています。今年4年目です。入る時の契約は月給で高卒の金額でしたが、日給に変わると言われ一日8時間労働が5～6時間に変更に成ります。約5万・・・
投稿日:2013/04/24
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私（５０歳代）は、現在公的病院関係の労務職として働いています。以前は事務職として採用されたのですが、仕事がかなりハードになり精神的な病気になり、やむおえず労務職として働きました。（・・・
投稿日:2013/04/22
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初めて質問させていただきます。 私の所属する事業所が業務を請け負っている元の親事業者ですが、私たちに対して指揮命令します。また、賃金も勝手に決められたり親事業者の都合で基準額の変・・・
投稿日:2013/03/11
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半年後に会社が認める水準のアウトプットが認められない場合は、自ら退職して貰うと言われましたが、これ自体違法では無いのでしょうか？ 今、出向先の会社で働いていますが、解雇される・・・
投稿日:2013/03/06
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事業団の病院で勤務していますが、1月に退職の意を伝え3月いっぱいで現病院を退職したいのですが、看護部長との面談で受理されなければ既定の退職届や諸書類をもれえないのです。就労規約では・・・
投稿日:2013/02/15
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A社に私の勤めてたB社が吸収合併したした。 A社になりましたが、事前に賃金の細かい説明をされずに、B社に付いてた手当がA社には無いので出ませんと言われただけで、基本給、歩合、A社・・・
投稿日:2013/02/03
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当社に、年金を受け取りながら就労している者がいますが その就労者は、勤務時間を会社と話し合いでごまかして貰っているとの事 実際は、月の労働時間は・・・・何時間 年・・・
投稿日:2013/01/13
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