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【勤務を減らすなら退職するように言われたが、何とかなりませんか】
非常勤週4日勤務、年度ごとの1年契約で5年上限の仕事についています。
・家庭の事情で引っ越したのですが、通勤に2時間半以上かかるようになり、交通費も契約規定の上限を超えてしまい、新幹線代も認められませんでした。
・交通費が自腹とならず、勤務の負担を軽減するため、週2回にしたいと希望を伝えましたが、勤務を減らすならば、退職してもらうことになるといわれました。
質問①：勤務日数を減らすことを理由に退職となることは、法律的に妥当なのでしょうか？
質問②：年度途中で雇用主側には迷惑をかけていますし、先方の事情としては、わからなくはないですが、どうにかする方法はないでしょうか。
よろしければ、ご回答のほどよろしくお願いいたします。
ID：6762 投稿日：2016/09/07 17:53:51 投稿：aq
