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労働関連

解雇について

初めまして。よろしくお願いいたします。娘が二人おりまして、同じ飲食店にて妹は社員姉はアルバイトとして働いておりました。妹の態度が悪いということで解雇されました。姉は生活のこともあるため残りました。お客様とのトラブルで納得のいかないことがあり、経営者と話し合いをし継続するか考えるため3日間休みました。その後出勤したら勤務時間を減らされました。雇用契約書またはそれに準じたものも交わしておりません。自己都合退職を暗に促しているとしか思えません。法律的に経営者に落ち度はありませんか?

ID:4550 投稿日:2015/08/05 20:31:27 投稿:ながの

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太田香清弁護士

法律事務所
弁護士法人 リンデン法律事務所
住所
神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町3-35-11 ストーク横浜二番館705
TEL
045-328-3500

ここに書いてあることだけからは何も分からないのですが、とりあえずお二人とも弁護士に相談したほうが良さそうです。妹さんについて不当解雇の可能性があること、お姉さんに関しては(よく分かりませんが)不当な退職勧奨の可能性があるということで。

ID:A20150807121550 投稿日:2015/08/07 12:15:50

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