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労働関連

上司が勤務中にアダルトサイトを閲覧している件

はじめまして。タイトルの件に関しまして、この状態は一般的に許容範囲なのでしょうか?
3か月前にも、メモで、「非常識すぎるからやめてほしい」と本人に訴えましたが、無駄でした。
それで、ついにこちらも我慢の限界だったので、またメモで訴えました。
この「勤務時間中にアダルトサイト閲覧」という行為は、罰するに該当する行為(例えば減給や謹慎処分など)なのでしょうか?
よろしくお願いします。

ID:308 投稿日:2012/11/19 投稿:k, W

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回答数 4件

一般回答

秘密 さん

匿名で社長に報告!

ID:A20140224172906 投稿日:2012/11/19 10:29:06

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一般回答

kimokimo さん

どうしょうもない上司
もっと上の人間が注意しないものなのでしょうか

ID:A20140224172929 投稿日:2012/11/20 17:29:29

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一般回答

MM さん

秘密さん、kimokimoさん、ご回答ありがとうございます。

社長に言いましたけど、笑って終わりました。

会社そのものが、堕落しているのだと感じました。

もう少し様子を見て、耐えられなくなったら転職しようと思います。

ID:A20140224172951 投稿日:2012/11/21 13:29:51

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岡田晃朝弁護士

法律事務所
あさがお法律事務所
住所
兵庫県西宮市津門呉羽町1-30 万ビル2F
TEL
0798-38-0084

セクハラになる可能性はありますし、職場環境の維持義務に反しているとなる可能性はあるでしょう。
証拠を確保の上、会社に連絡となります。
なお、懲戒を行うかどうかは会社の自由です。

ID:A20151028092230 投稿日:2015/10/28 09:22:30

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