病気で肉体労働きつい
病気で肉体労働がきついです。
配置転換を申し出てますが異動がありません。
産業医相談済みです。
9か月ぐらい経ちます。
悪化した場合損害賠償、安全配慮義務違反、労災申請可能ですか？
可能でしたら確率はどのくらいでしょうか？
確認したらたぶん何も手続きしてないと思います。
配置転換は1年先でも問題ないのでしょうか？
ID：8984 投稿日：2018/04/06 20:02:40 投稿：ミナミ
回答数 1件
＞悪化した場合損害賠償、安全配慮義務違反、労災申請可能ですか？ 可能性は十分にあると思います。 ＞可能でしたら確率はどのくらいでしょうか？ 法律は確率論ではないので、某番組のようにパーセンテージで表せるものではありません。 ＞配置転換は1年先でも問題ないのでしょうか？ 安全配慮義務違反が生じない程度にすみやかに行うべきと思います。 悪化したら、とおっしゃいますが、お金よりご自身の健康が第一ですので、お近くの弁護士に相談するなどして強く会社にうったえかけていったほうがよいでしょう。
ID：A20180409102118 投稿日：2018/04/09 10:21:18
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