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労働関連

会話を録音する行為

現在勤務する企業のかつての上司が、胸ポケットに録音機を忍ばせ会話を録音していました。その上司と、とある口論がありその上司はその録音機をチラつかせてきました。法的に何か問題はないでしょうか？その録音データを現在所属する支店の上司が聞いていると推測しています。また、大学のOB訪問で学生が訪ねてきたのですが、恐らくそれも録音されています。何か法的に対応を取ることは出来るでしょうか？

ID：6041　投稿日：2016/05/07 16:45:23　投稿：takumi

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