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労働関連

退職後

昨年退職したのですが、退職後も頻繁に前の職場の社長から連絡が来ます。
内容は、引継ぎ内容です。
もう何度も伝えてるのですが、何かある度に毎回連絡がきます。電話に出ないと、メールで至急連絡しなさい!と連絡がきます。
退職の際に、一生恨むなど結構きつい言葉を多数言われ続けました。ですので、連絡が来る度に精神的にかなり苦痛です。

退職の際にいつでも連絡がとれるようにする事など誓約書を書かされました。
ですので無視をしたくてもできません。
何か良いアドバイスを頂けたらと思います。よろしくお願い致します。

ID:5720 投稿日:2016/03/19 13:44:10 投稿:春

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回答数 3件

一般回答

ランニングマン さん

何か問題のある辞め方をしたのですか?でないと一生恨むなどきつい言い方をしないと思いますが・・・・!

ID:A20160320222317 投稿日:2016/03/20 22:23:17

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一般回答

春 さん

問題のある辞め方は一切していません。退職を告げてから2ヶ月近く在職しましたし、言われる通りにしてきました。
私が何も反抗しないので、図にのって色々と言ってきたと思います。

ID:A20160322150631 投稿日:2016/03/22 15:06:31

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一般回答

法律系資格取得をめざす会社員 さん

退職した時点でその会社との労働契約は終了。よって上司・部下の関係も解消されるわけで、前会社との誓約書は「不当な拘束」として無効と考えられます。前会社の頻繁な電話のせいで今の生活に支障来すのは、損害賠償ものです。「もう電話してこないで下さい」と毅然とした態度で臨みましょう。それか無視すればいいのです。それでもしつこく応じないのならば「メール・会話録音」等の証拠をとっておきそれをもとに損害賠償等法的手段をとりましょう! ブラック企業に遠慮はいりませんあなたが強くなって対抗しましょう!

ID:A20160322230031 投稿日:2016/03/22 23:00:31

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