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労働関連

早期退職について

ご相談がございます。どうぞよろしくお願い致します。7月に労働ビザでマレーシアに参りました。当時ロックダウンしておりましたが、徐々に解除されています。ただワクチン接種した人だけで、ワクチン接種をしない人は、スーパーや日用品の店にしか入れません。接種済の人はこれから自由にいろいろなことができるようになるとのことです。レストランでの飲食や旅行もできるようになるとのこと。しかし、私は接種しないことを選択しています。大多数のマレーシアの方は接種済です。私の同僚もそのようです。仕事もすべてオンラインです。そのような状況で私は大変なストレスを感じ、このままこちらでは生活はできないと感じ退職願を先週だし、10月後半に帰国する旨を伝えました。退職が認められるかわからないような返事をもらいました。実は、本契約書にサインはまだしておらず、退職願を出した後に校長から本契約にサインしていないので、すぐしてくれと書類が送られてきて、サインをしました。そのメールもございます。少しブラック系の学校です。入国にかかった費用は、全部お返しするつもりです。退職が認められないなどと言うことが言えるのでしょうか。アドバイスをお願い致します。感謝。長文お許しください。

ID:11601 投稿日:2021/09/11 21:10:47 投稿:ひかり

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