整理解雇の非対象者が退職する場合
整理解雇で数名の社員が解雇となりました。
整理解雇の対象者でない者が退職する場合は自己都合扱いになると言われましたが、弁護士を通した場合に会社都合にできる勝算はあるでしょうか?
希望退職の募集はなかったので、上層部が決めた人だけ会社都合解雇という流れでした。
ID:11210 投稿日:2020/07/30 09:19:57 投稿:まさ
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