休職後の復職について教えて下さい
休職期間満了で退職の知らせが来ました。
今は出向先の作業がある仕事ですが、出向前の仕事ならできそうです。
前回も休職したのですが、障害者になってしまい、作業は難しかったのですが、元職に戻るのが原則とのことで退職するしかないとの事で、復職し仕方なく少しの配慮で作業していました。その負担が身体的に辛く、事務的な仕事に配置換えを訴えてましたが、上司のいじめ的な感じで休んで回復しろとか言って聞き入れてもらえませんでした。ますます身体に負担が増し今回の休職に至りました。今も事務的仕事はできます。
諦めていたのですが、納得できないので、全社の中だと色々な仕事ができるのに今の作業ができないだけで退職となる旨で不服と社外の法定倫理窓口に相談すると会社に伝えて相談できる案件との事で会社に報告し、出向先と出向元の担当と話し合いになります。配属先によって退職しなければならない人と配慮ある職場に配置してもらえる差がある会社側にどのように何を伝えれば良いでしょうか。
この内容を全く却下される事もあるでしょうか。
ID：10874 投稿日：2020/05/09 21:01:22 投稿：ならさん
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