責任の所在に関して
業務委託の雇用形態で、個人PCの活用によって情報漏洩が発生した場合、責任の所在は個人になりますか？企業になりますか？
現在、個人PCを活用してアルバイトの雇用形態を結んでいます。
おそらくですが、セキュリティー面を強化したく、会社のPC付与が決定されましたが、雇用形態の変更（業務委託）をすれば、個人PCが許可される可能性が高く、質問させて頂きました！
また、仮に業務委託に雇用形態を変更しましたらどのようなメリデメが存在しますか？一般人で知識がないですが、個人的に思いついたものをリストアップさせて頂きました：
⑴情報漏洩時の責任の所在
⑵社会保険適用外（この会社では入っていない）
⑶有給付与なし（特に問題ありません）
⑷昇進、昇格、ボーナスなし（特に問題ありません）
⑸納税の違い（詳細はわからないですが、変更あることだけ知っています）
現在、時給が2000円で、住民税や所得税は会社が天引きしてくれます。
仮に業務委託に雇用形態を変更したら、上記を加味した妥当な時給は如何なものでしょうか？
長くて申し訳ないです、、、
お手すきの際に詳しい方、是非教えて頂ければ嬉しいです。
宜しくお願いします！
ID：10270 投稿日：2019/07/04 15:30:01 投稿：ssxcross
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